厂家定制工装的首要就是是面料，工装的面料即是其间关键的一项，厂家定制工装的时候，要看看面料和辅料这些外观跟性价比是不是相符的。

　　这些年，企业对公司形象也越来越注重，上班时期会要求员工穿戴规整的工装。

　　工装的出产厂家都是国内，军内涵设备工艺，出产管理和商品质量有较高水平的公司，经查核测验后选定的，要求定点公司严厉按规范，标样组织出产，加之执行了一套监督检查准则，有较强的可操作性，能较好的保证工装的商品质量。

　　对工装面料提出了较高要求随着中国经济的发展，工装对面料，特别是面料提出了较高的要求，对面料的外观和内涵质量，在国家规范和职业规范的基础上，恰当增加了一些查核项目，北京工作服并提出了更高的查核目标。

　　工装面料向趋中高档化据统计，民办上毛纺排在前十名的国家，90年代中期毛纺织品总量中纯毛商品占13%，毛含量50%以上的高份额毛混纺商品占7%，低毛混占9%，纯化纤商品占71%，阐明在世界发展中，毛纺商品很少为纯羊毛和高份额毛混纺，但是，很多的工装，遍及用含70%羊毛的毛涤混叽，贡丝锦，哗叽等新种类，有的毛涤混纺物新的种类的不断改进和更新，进一步改进和提高了工装的外观和质量水平。

　　注重面料的外观质量和有用功能的有机一致为了改进服装面料的外观质量和穿戴功能，从90年代后期呈现了一股将织物不和当正面穿的风气。

　　工作服定做要满足他们的要求光靠批量规范出产是不容易做到这一点，因而，如今很多人选择厂家定制工装。

　　不管你是从事哪方面的工作，公司领导都希望员工穿着统一工作服亦或者是职业装，我们都知道，工作服定制是可以展示企业文化中起了一定的积极作用，而且提升企业形象还有宣传的意识，也可以很大程度地激励员工，更加努力地进行工作。

　　1，使用针织面料定做的工作服，宽度方向如前胸宽，后背宽，前肩宽，前领宽，后领宽受弹性回复率的影响最大，在进行针织服装纸样设计时，宽度方向要着重考虑面料弹性回复率，面料的应力松弛率和重量等则不是主要影响因素，而斜向方向如前肩斜，后肩斜受弹性回复率的影响最大。

　　2，定制工作服在用针织面料进行工作服订做时对于裁剪的方式就要特殊对待，通常这种工作服定做采取的是立体裁剪的方法，布样前片的纵向线和横向线与标准人台的前中心线及BL相吻合，布样后片的纵向线和横向线与标准人台的后中心线和背宽线相也要吻合，包复人台后，布样前，后片的纵向线和基准线都与水平面呈垂直状态，布样前，后片的横向线与水平面呈平行状态，这样才能进行合格的工作服定做。

　　3，长度方向如前腰节长，背长，前侧缝，受塑性变形率的影响最大，因此进行针织服装纸样设计时，在长度方向缩放尺寸时要考虑针织面料的塑性变形率，其次考虑悬垂性，前浮余量，后浮余量，夹角，受弹性回复率的影响最大，所以在进行这种工作服定做时，我们要记住这几个方面然后加以更改。

　　【壹战诚铭】专注职业装12年，为近50000家企业提供北京工作服定做，职业装衬衫定做，西服西装定做，T恤衫广告衫定做服务，品质保证，金牌售后.http://www.bjxifu.com/。